דרישות התפקיד:

תואר ראשון רלוונטי בתחום

מינימום שנת ניסיון בגיוס

מיומנות בביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים

ניסיון באיתור מועמדים ברשתות חברתיות

אנגלית ברמה גבוהה

ניסיון בגיוס טכנולוגי – יתרון משמעותי